2023.08.07 | 润道 | 2377次围观
从2017年开始,一些润滑油企业逢年过节的会发布节日海报,到了2018年,成为了潮流,随后口罩政策下,海报更成了企业对外宣传的窗口,也达到了顶峰,但2023年,还能坚持发海报的锐减,为什么呢?因为做节日海报的目的不外乎3个:
品牌露出:不管文案怎么写,贴个logo,配合节日主题,品牌不就有展示的机会嘛;
KPI考核:别家都做,你不做,万一老板想发朋友圈怎么办,工作要有未雨绸缪的意识;
加深印象:好的海报设计能让受众对品牌多一些关注和了解,再说有好的设计师不用,也是资源浪费…
上各种总结下来,可用一个词来概括:鸡肋。每到一个节日,群聊信息都会被节日海报刷屏,偶尔还会出现两张模板相同的海报,然后被其他群友推送,甚是尴尬,有人甚至将节日海报戏称为“卡片节”,客户用户越来越无感,已经成为鸡肋。
套模板加logo的简单组合,这种节日海报真的没有必要做,而且海报并不能体现公司在做什么,有什么价值主张,这些,需要看软文来解读,虽然视频也可以,但文字可以标注重点,传达率更高,而视频,难以标注,过后就忘了。500字的文章,人们1分钟就可以看完,但要用视频来解读,就需要4-5分钟,更慢。
当节日海报烂大街后,还是把最传统的新闻、软文捡起来,写公司每天发生的事情,让受众看到你的努力,不要说没有素材,其实这些都可以写成新闻:客户来访、公司会议、产品出货、技术研发、领导出访、包装更新、政策推新、油样检测、质量把控等等,文章内容不要多,一般控制在500字内是最好的;至于发布频率,能做到每周一篇是最好的,不要为了凑数,发什么油品知识,基本上毫无意义。不会写?多看南京润道旗下的润滑商情。
本站365724.COM公众号:nj365724,愿景:读润滑学院,学品牌运营,做亿元企业。所有内容不构成投资、实操建议,风险自负。
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2.嘉宾分享内容预告+参会名录;
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